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文化能力与内隐偏见

法律职业多样性委员会(“多样性委员会”)赞扬皇家88娱乐的州律师协会成员花时间来解决非常重要的文化能力问题. 当新墨西哥州的律师把多样性作为首要考虑因素之一时, 皇家88娱乐的法律制度将使各种背景的人受益. 皇家88娱乐认为,拥有受过训练、对文化差异敏感的律师,可以使公众对皇家88娱乐的制度产生信任. 多元化委员会鼓励有经验和多样化的律师参加小组讨论. “弥合差距导师计划”可以提供一份导师和年轻律师的名单,他们可以参加小组讨论. 除了, 与你的导师/年轻律师一起参加多元化委员会的年度密集接触教学法计划可能是有价值的.

多样性委员会编制了下列资料,以协助讨论文化能力问题的对话.

美国律师协会资源

文章

内隐联想测验

多样性委员会强烈建议采取行动 内隐联想测验(IAT). 成员, 导师和学员应访问IAT网页,熟悉IAT, 独立参加考试,并谈谈他们参加考试的经历, 他们通过考试学到了什么,以及这个考试与法律实践有什么关系.